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Bewerbungsschluss! Bitte nicht mehr bewerben!

82.133    10. Januar  2023   22:42 Uhr               Aktualisierung   16. Januar  12:00 Uhr

Großraum Köln | ca. 4 jähriges dunkelhaariges Mädchen als Komparsin für SOKO Köln gesucht | Drehtag: 1. Feb 2023, Bewerbungsschluss, 19. Jan. | Gage 120 €

Für eine der neuen SOKO Köln Folgen suchen wir ein ca. 4 jähriges dunkelhaariges Mädchen. Sie ist auf einem Foto mit unserer Schauspielerin zu sehen, deren Tochter sie spielt und am Ende des Filmes sitzt mit ihrem "Halbbruder" auf einer Bank im Garten. Gedreht bzw Fotografiert soll das Ganze am 1. Feb. werden.
Gage 120 € (Brutto).
Bei Interesse mailt mir bitte eure Bewerbung mit "Tabea" im Betreff sowie aktuellen aussagekräftigen Fotos und Angaben zu Körper-Konfektionsgröße, Wohnort, Telnr., Alter, schnellstmöglich an:
casting@casting-schwichtenberg.de  . Lieben Gruß Tanja Schwichtenberg

Mit der Bewerbung zeigt sich der Bewerber einverstanden mit der Speicherung und Verarbeitung seiner Daten. Die Bewerberdaten werden unter Berücksichtigung der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) nur zweckgebunden genutzt und bei Nichtverwendung oder Beendigung des Projekts gelöscht. Eine vorherige Löschung kann jederzeit verlangt werden.
 

 

 

Folgende Version(en) des Gesuchtextes ist/sind nicht mehr aktuell:

Großraum Köln | ca. 4 jähriges Mädchen als Komparsin für SOKO Köln | Drehtag: 31. Januar 2023 | Gage 120 €

Für eine der neuen SOKO Köln Folgen suchen wir ein ca. 4 jähriges Mädchen. Sie ist auf einem Foto mit unserer Schauspielerin zu sehen, deren Tochter sie spielt und am Ende des Filmes sitzt mit ihrem "Halbbruder" auf einer Bank im Garten. Gedreht bzw Fotografiert soll das Ganze am 31. Januar werden.
Gage 120 € (Brutto).
Bei Interesse mailt mir bitte eure Bewerbung mit "MIA" im Betreff sowie aktuellen aussagekräftigen Fotos und Angaben zu Körper-Konfektionsgröße, Wohnort, Telnr., Alter, schnellstmöglich an:
casting@casting-schwichtenberg.de  . Lieben Gruß Tanja Schwichtenberg

Mit der Bewerbung zeigt sich der Bewerber einverstanden mit der Speicherung und Verarbeitung seiner Daten. Die Bewerberdaten werden unter Berücksichtigung der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) nur zweckgebunden genutzt und bei Nichtverwendung oder Beendigung des Projekts gelöscht. Eine vorherige Löschung kann jederzeit verlangt werden.
 


 

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